| סוג ההטבה/גמלה | הרחבה | מה להגיש? |
|---|---|---|
| דמי תאונה | אם מדובר בחבלה פיזית מגורם חיצוני, לתושבי ישראל בגילאים 18 עד גיל הפרישה, שאינה קשורה לעבודה. בכל התביעות לתאונות עבודה של שכירים ועצמאים, המוסד יוזם בדיקה לדמי תאונה. |
|
| טיפול רפואי בתחום רפואה משלימה | נפגעי עבודה יהיו זכאים לטיפול רפואי בתחום רפואה משלימה, בכפוף להתקיימות כל התנאים הבאים: |
למידע נוסף ולאופן הגשת הבקשה בהתאם לקופות החולים השונות לחץ כאן |
| הבטחת הכנסה ו/או נכות כללית | אם קיים עיכוב בקבלת ההחלטה או אם תשלום דמי הפגיעה נמוך |
|
| הפרשים בדמי פגיעה | עובד שכיר שקיבל במהלך 11 חודשים שלאחר חודש הפגיעה תשלום נוסף (כגון: הבראה, ביגוד, בונוס וכו') העולה על רבע משכר המינימום, עשוי להיות זכאי לתשלום הפרשים לגמלה שקיבל וזאת בתנאי שהפרשי השכר מתייחסים לחודשי הבסיס לחישוב בגמלה. |
יש לשלוח מכתב בקשה בצירוף תלוש השכר שבו מצוין התשלום הנוסף. |
| נכות מעבודה | אם בעקבות הפגיעה בעבודה נשארה נכות (בין זמנית/קבועה) ניתן להבדק ע"י ועדה רפואית לצורך קביעת דרגת הנכות |
|
| תשלום עבור פינוי באמבולנס | • התשלום / ההחזר הוא בתנאי שהפינוי בוצע ממקום התאונה לצורך קבלת |
מי שפונה באמבלונס לצורך קבלת טיפול רפואי ראשוני ביום הפגיעה, זכאי לקבל החזר על הפינוי מקופת החולים, באופן הבא:
|
| הענקה מטעמי צדק | לפי סעיף 387 לחוק: מבוטח שלא מילא את ההוראות הנדרשות בחוק במלואן או שעקב צירוף נסיבות, שאת תוצאותיהן לא ניתן לצפות מראש, נשללת ממנו האפשרות לפעול לפי הוראות אלה - ההענקה תבוא במקום דמי הפגיעה, והזכאות לה תיבדק על-פי עקרונות הצדק שנקבעו בתקנות. |
ניתן להגיש טופס בקשה להענקה מטעמי צדק בל/20 |
| השלמת פרטים לאחר דחיית תביעה | במקרה של דחיית תביעה פורמאלית - בגין אי המצאת מסמכים: |
|
| וועדת תביעות | לוועדת התביעות ניתן לפנות רק על החלטת דחייה של פקיד תביעות. |
ניתן לפנות לוועדת תביעות תוך 6 חודשים מתאריך מכתב הדחייה בצירוף טופס בל/910. את הבקשה יש להעביר לסניף המטפל. בתוך 60 ימים ישלח למבוטח מכתב החלטה (ללא פרוטוקול). שים לב - פניה לוועדת התביעות אינה מאריכה את המועד הפורמלי להגשת ערעור בבית הדין לעבודה, הגשת הערעור לבית הדין הוא עד 12 חודשים מתאריך הדחיה של התביעה. |
| תקנה 3 | נפגע בעבודה שתביעתו הוכרה כפגיעה בעבודה, וקופת החולים מסרבת לממן את הטיפול/האביזר הרפואי שהומלץ ע"י הרופא המטפל, הסוגיה עוברת לחו"ד של רופא המוסד. |
לשם הפעלת תקנה זו, על המבוטח להגיש: 1. המלצה של הרופא המטפל מטעם קופת החולים הקושר בין הפגיעה בעבודה שהוכרה לטיפול / אביזר הרפואי הנדרש. 2. מכתב סירוב הקופה הכולל נימוקים רפואיים לסירוב. |
